無論長官請你做什麼，每一次，每個步驟，你都要鉅細靡遺的留存，因為他有可能會回到最初的選擇。
一家公司，就像一支交響樂團。樂團裡有鋼琴家、小提琴家、長笛手，個個都是專業音樂人。可是，指揮卻不懂樂理，只會拍手大喊：「快一點！慢一點！響一點！」他不懂旋律結構，也不懂樂器特性，只覺得「這樣比較好看」。
於是，小提琴家被要求用弓拉出打擊樂的聲響；長笛手被迫像小號那樣吹得刺耳；鋼琴家甚至要在中場跑去敲三角鐵。樂手們明白這樣做絕對會跑調，但又不能違抗，只能硬著頭皮照辦。結果演出當天，音樂亂成一團，指揮卻自豪地鞠躬致意，說：「看，我帶領得多好！」
真正懂音樂的人聽了，只能搖頭離席。留下的樂手心裡清楚，這樣的樂團，遲早會沒有人願意再登台。